Sağlık-Sen İzmir 2 Nolu Şube Başkanı Ekrem Özdemir, “Haftalık 40 saat çalışma süresinin esnek çalışma genelgesine istinaden ve idari izinlerle personelin fiilen çalıştığı kabul edilerek mesai süresinin tamamlandığı söz konusu genelgede ve bakanlığın görüş yazısında belirtilmiş olmasına rağmen haftalık çalışma süreleri dışında tutulan haftalık çalışma süresinden düşürülmesi esnek çalışma genelgesine aykırı bir durumdur. Bakanlığın bu görüş yazısına istinaden bazı hastanelerde uygulama açısından farklılık oluştuğu sendika şubemize bildirilmiş olup bazı personellerimiz gündüz esnek mesai kapsamında değerlendirilmesine karşın 16.00 - 08.00 saatleri arasında tuttukları 16 saatlik nöbet ücretleri ödenmemiştir. Bu sebeple uygulama birliği açısından hastaneler arası farklılıkların oluşmaması adına, ilgili bakanlık görüşüne istinaden, kurumlarına dilekçe ile başvuran personellerin 16.00 – 08.00 saatleri arasındaki 16 saatlik fazla mesai ücretlerinin ödenmesi noktasında yaşanan mağduriyetin giderilmesi açısından Başkanlığınız tarafından kurumlara yazı ile bilgilendirme yapılarak mağduriyetin önlenmesi için İl Sağlık Müdürlüğüne başvuruda bulunduk” ifadelerini kullandı.